企業名稱:西安圣菲特服裝有限公司
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一家企業定制工作服是一件看似簡單實用的事,它需要一個專業的設計團隊來做很多工作,而不像做幾張圖和打兩個版本那么簡單。
員工工作服定制設計應做到以下幾點:職業、美觀、安全。
職業和美觀是公司統一服裝的必要條件,這樣才能體現公司的統一面貌和風采;此外,安全也是一個非常重要的條件,它是服裝的一種隱形功能,特別是在特殊崗位上保護員工。
1.考慮企業所從事的行業:
行業特點對一個企業的服裝有很大的影響和參考價值。比如機構國企的職業裝要端莊大方;婚禮公司的職業裝要時尚個性;普通企業的職業裝更接近商業特色。
2.考慮企業標志:
企業的logo就像一個人的名字,無論在哪里都可以和其他企業區分開來,重要性不言而喻。所以企業的logo一定要融入職業裝的設計,越來越多的企業也要求在員工服裝的設計中加入企業logo的因素。
3.員工的工作條件:
職位,也就是職位,是劃分不同類型服裝的一個因素。比如辦公室要穿職業套裝;工廠工人要穿防護服;銷售人員或銷售人員都是面向客戶的崗位,服裝的顏色和款式要更貼近客戶,適合商務場合。
4.員工年齡:
雇員的年齡是許多設計公司容易忽視的一個因素,結果自己認為設計方案不錯,實際操作出來的結果確實不盡如人意。事實上,不同年齡層的人對服裝的偏好也有很大差異。一般而言,我們習慣于,對企業員工的年齡和性別有一個全面的了解,對不同年齡層的人進行數量統計,盡量讓服裝的款式、顏色、布料等都能照顧到大量的員工。
定制工作服必須考慮這些因素。需要定制專業服裝的人可以選擇我們。我們有先進的生產設備和專業的技術人員來護送我們的產品。歡迎來電咨詢。